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新加坡留學(xué)就業(yè)常識(shí)解析

來(lái)源：亞洲購(gòu)房網(wǎng)作者：亞洲購(gòu)房網(wǎng)時(shí)間：2016/8/23

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留學(xué)新加坡畢業(yè)以后一般都會(huì)選擇留在當(dāng)?shù)毓ぷ鳎环矫媸枪ぷ饔斜Ｕ希玫沫h(huán)境促使就業(yè)壓力也小于國(guó)內(nèi)，另一方面是勞動(dòng)制度比較健全，能夠有更好的就業(yè)保障。

去新加坡當(dāng)?shù)毓旧习啵还补镜脑囉闷跒?個(gè)月，但少數(shù)公司為6個(gè)月。在試用期內(nèi)雇主要考察員工的能力和表現(xiàn)，并提供適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)。雇主和員工雙方均可在這段時(shí)間內(nèi)提前1星期（或賠償相等于1周的薪金）通知對(duì)方終止雇傭關(guān)系。當(dāng)然，如果雙方互感滿意，員工使轉(zhuǎn)為正式，通常其薪金也會(huì)有所增加。不過(guò)在適應(yīng)期內(nèi)通常員工不享有正式員工所享有的福利，如病假、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷等。

新加坡和我國(guó)一樣，法定工作日是每周44小時(shí)，大部分的本地公司為5天半工作制，即周一到周五全天（8小時(shí)）及周六上午（4小時(shí)）天的工作時(shí)間大約9小時(shí)。在制造業(yè)生產(chǎn)線上工作的員工則通常為輪班制，其工作及休息時(shí)間因公司而定。

對(duì)于新加坡公民和永久居民，雇主必須為他們繳交公積金。對(duì)55歲以下的員工，目前的總繳交率是工資的32％，其中雇主交12％，雇員交20％。所以他們所得到的實(shí)際工資為字面工資的112％，而可以花費(fèi)的為80％。

在新加坡選擇就業(yè)的話一定要注意這些小細(xì)節(jié)，尤其是針對(duì)自己的權(quán)益得到一定的保障。

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